? 泰科源-始終如一的電子元器件提供商
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    3. 招賢納士
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      銷售/市場類崗位

      深圳、上海、北京、杭州、成都、武漢、蘇州

      產品定位:

      主/被動器件、功率/電源器件、射頻器件、電池/電芯等相關產品三年以上經驗。

      市場方向:

      手機/消費類、汽車電子、物聯網、人工智能、大數據、云存儲、智能家居及穿戴設備、電動工具等。

      技術支持工程師(射頻)

      上海

      崗位要求:

      1、大專(含)以上學歷,通信、微波、電子相關專業背景優先;

      2、有2~3年左右RF 領域2G/3G/4G相關的研發或測試經驗,了解射頻發射和接收指標,熟悉射頻原理圖,PCB擺件;能熟練焊接電子元器件,調試阻抗匹配;

      3、能熟練使用安捷倫/羅德 網絡分析儀,CMW500,頻譜分析儀等儀器;

      4、有良好的溝通能力,能現場解決RF問題;能完成領導要求的其他任務;

      5、可適應出差。

      技術支持工程師(服務器)

      北京

      崗位要求:

      1、曾在服務器相關行業做技術支持兩年以上,對GPU服務器、高性能計算等領域,人工智能,超融合、邊緣計算等行業有基本認知;

      2、熟悉GPU服務器硬件知識和系統知識,有良好的溝通能力,能夠協助銷售進行產品導入工作,以及GPU服務器產品調試和部署任務;

      3、對AI或邊緣計算方向有職業規劃,在利用GPU深度學習方向有一定的基礎;

      4、有浪潮、曙光、超微、英偉達等相關產品工作背景優先;

      5、有高校教育行業背景優先。

      HR熱線:010-57335390
      HR郵箱:HR@TECHTRONICS.COM.HK
      招聘網站:http://www.51job.com/
      • 薪酬待遇 :提供豐厚及同行業富有競爭性的薪酬,年底雙薪、年終獎、提成等。
      • 有薪假期 :帶薪年假5-15天;享受法定假日、婚假、產假、產期陪護假。
      • 社會保險 :五險一金。
      • 健康關愛 :每年一次全員體檢。
      • 員工關懷 :中秋節、婦女節、春節等傳統節日和員工婚禮及生日時,公司福利安排。
      • 團隊建設 :員工享有團隊活動經費;個人旅游經費額度;年終各項評選及抽獎等。
      • 員工獎勵 :年終多項激勵獎項,以及引薦人才獎等各項獎勵。
      • 員工培訓 :公司重視員工培訓,采用內部講師、外聘講師、職業進修培訓和出國培訓等多種培訓方式,在員工職業發展的不同階段適時提供入職、在職和管理提升培訓,幫助員工不斷獲得個人職業發展的進階式能力提升。
      • 職業發展 :公司為員工提供廣闊、自由、公開的職業發展平臺,鼓勵并協助員工在企業內得到自我的全面發展,為員工提供管理與專業技術雙重職業發展通道。
      • 1、公司實行外聘+內聘的復合式招聘政策,對于部分崗位優先考慮內部晉升聘用,無論對內對外,一律擇優錄用。
      • 2、公司對員工的聘用不因國籍、籍貫、民族、性別以及宗教信仰而有所區別。
      • 3、應聘者必須如實反應和填寫個人信息,如錄用后一經發現資料與本人實際情況不符者,公司將與其解除勞動關系。
      • 4、員工的地址,電話號碼,婚姻狀況,教育程度及其它個人資料若發生變動,員工有責任立即通知公司管理部門。
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